公司新聞
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師帶徒,學(xué)技能,促安全
2017年11月份起,為滿足公司業(yè)務(wù)發(fā)展配比的人員需求,新海達碼頭操作部陸續(xù)補充多名操作司機到位。設(shè)備操作組提前篩選資深操作司機擔任培訓(xùn)導(dǎo)師,組織新員進行崗前安全及操作技能培訓(xùn),并安排專人全面跟進協(xié)調(diào)培訓(xùn)需求,從而確保培訓(xùn)質(zhì)量。 為使新員更快地適應(yīng)作業(yè)環(huán)境、熟悉業(yè)務(wù)流程、明晰崗位職責,培訓(xùn)導(dǎo)師結(jié)合公司實際生產(chǎn)情況提前制定詳細的培訓(xùn)計劃,系統(tǒng)性地開展培訓(xùn),并根據(jù)培訓(xùn)效果不定期地完善培訓(xùn)內(nèi)容。此次培訓(xùn)旨在鞏固和提升設(shè)備操作新員的安全意識,牢固樹立“不安全,不生產(chǎn)”的安全生產(chǎn)理念。從理論知識、上機實操、安全宣貫等方面著手,在完成碼頭概況、設(shè)備信息、操作流程等基礎(chǔ)知識培訓(xùn)及考核外,根據(jù)培訓(xùn)大綱進行分階段上機實操訓(xùn)練及考核,還利用培訓(xùn)間隙對操作流程及安全規(guī)范進行口頭問答,夯實新員操作基礎(chǔ)。為進一步有效降低操作風(fēng)險,提升安全操作理念,培訓(xùn)針對操作中存在的安全隱患進行實地模擬講解,結(jié)合安全事故案例圖片進行事故分析,通過安全座談會、安全影片觀看、典型事故案例分析等直觀明了的宣貫方式,讓新員對安全生產(chǎn)有了更深入的認識。 系統(tǒng)化的培訓(xùn)為今后新員的安全操作奠定扎實基礎(chǔ),以實際行動踐行“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理、持續(xù)改進”的安全生產(chǎn)方針,努力提升個人業(yè)務(wù)技能,積極應(yīng)對未來業(yè)務(wù)發(fā)展需求。
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