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　　為進一步提升作業(yè)效率，保障生產安全，同時增強一線員工的凝聚力和向心力， 6月7日下午，新海達碼頭開展首期港區(qū)前沿生產作業(yè)交流會。交流會由公司人力資源部推動、實施，計劃按作業(yè)類型分八期進行。首期交流會共有26名一線員工代表參加，分別來自公司操作部中控、策劃、現場工班、橋吊司機、安保部安全生產組、以及港區(qū)前沿作業(yè)的指揮手、橋面工人、理貨員、拖車司機等崗位。
　　交流會現場氣氛熱烈，簡短的開場白后，代表們輪流自我介紹。隨后公司操作部代表結合實際闡述了橋面作業(yè)過程存在的問題以及要求。交流會首先分析了“和進”船舶安全隱患，要求指揮手在開關艙蓋作業(yè)時必須指揮到位；其次剖析了近期橋邊箱漏事故，要求外協(xié)單位做好日常工作的自查自糾，對現場的作業(yè)監(jiān)控到位，嚴禁私自脫崗；最后針對橋面作業(yè)的配合細節(jié)提出了幾點建議。
　　當天下午的交流會上代表們各抒己見，深入交流與探討橋面作業(yè)配合過程存在的問題。代表們紛紛表示，公司組織這種面對面、“零距離”的交流會很“接地氣”，充分感受到了公司對一線員工工作的認同和鼓舞、理解與支持，大大增強了凝聚力與團隊協(xié)作精神，在將來的工作開展中將積極配合，更好地解決生產作業(yè)中遇到的困難。